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Ghaffari Business Coaching & Consulting

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Ghaffari Business Coaching & Consulting

Tag-Archiv: Kommunikation

Kundenkommunikation: Warum wird überall nur noch geduzt?
Ghaffari Business Coaching & Consulting Posted on 5. Juni 2018 by K. Ghaffari - gbcc.eu25. November 2020

In der (Online-Busi­ness-) Kun­den­kom­mu­ni­ka­tion ist das Unge­fragt-Geduzt-Wer­den all­ge­gen­wär­tig. Basiert diese Atti­tüde auf einem kul­tu­rel­len Miss­ver­ständ­nis?

Wei­ter­le­sen →
Veröffentlicht in Business Coaching | getaggt duzen, Kommunikation | 51 Antworten
Gehirnforschung: Teamarbeit und Kommunikation
Ghaffari Business Coaching & Consulting Posted on 5. April 2012 by AFNB_Ghaffari22. November 2020

Gehirn­for­schung: Damit Team­ar­beit erfolg­reich ist, muss eine Reihe von Bedin­gun­gen erfüllt sein: Moti­va­tion, Kom­mu­ni­ka­tion, Iden­ti­fi­ka­tion und Koope­ra­tion.

Wei­ter­le­sen →
Veröffentlicht in Gehirnforschung | getaggt Kommunikation, Mitarbeitermotivation, Teamarbeit | Einen Kommentar verfassen

Fach­bei­träge (Aus­wahl)

 


 

Workshop: Die rich­tigen Hebel betä­tigen, damit es rund läuft



Ghaf­fari Busi­ness Coa­ching & Con­sul­ting


Es ist ärger­lich, wenn Pro­bleme an den Schnitt­stel­len zu ande­ren Abtei­lun­gen auf­tre­ten. Sand ist im Getriebe, Wei­ter­kom­men erfor­dert enor­men Auf­wand.

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Haben leitende Angestellte Zeit für Mitarbeiterthemen?



Ghaf­fari Busi­ness Coa­ching & Con­sul­ting


Lei­tende Ange­stellte ver­ei­nen in der Regel drei Rol­len in einer Per­son. Zu wel­chen Antei­len sind sie ver­tre­ten und bleibt Zeit für Mit­ar­bei­ter­ent­wick­lung?

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Empowerment am Arbeitsplatz



Ghaf­fari Busi­ness Coa­ching & Con­sul­ting


Die Vor­aus­set­zun­gen für das Gelin­gen von Empower­ment am Arbeits­platz ist, dass man die Mit­ar­bei­ter befä­higt, die erhal­te­nen neuen Kom­pe­ten­zen aus­zu­fül­len.

Wei­ter­le­sen


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Fach­bei­träge

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Weitere Fachbeiträge auf:

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